Изменения в пенсиях по выслуге лет для госслужащих

Сотрудникам государственных структур пенсионные выплаты начинают предоставляться, когда они достигают пенсионного возраста и нарабатывают обязательный стаж. Условия назначения пенсии для государственных служащих регламентированы федеральным законодательством.

Кто попадает под категорию госслужащих

К государственным служащим причисляются россияне, трудящиеся в госструктурах и получающие за то деньги из бюджетных средств. Необходимо отметить, что не любой сотрудник государственной структуры считается госслужащим.

Таковыми являются лишь те, кого наделили функциями власти, распоряжения, управления. Перечень лиц, относящихся к госслужащим, размещен в ФЗ от 27 июня 2004 года номер 79.

фото 408_3

Консультация юриста

Бесплатно по России

+7 800 350-31-76

Для того чтобы оформить пенсию за выслугу лет, кроме заявления, понадобится подготовить такой комплект бумаг:

  • паспорт (ксерокопия и оригинал);
  • выписка о размере среднемесячной зарплаты госслужащего за предыдущие 12 месяцев;
  • выписка, содержащая данные о должности;
  • ксерокопия трудовой книжки;
  • ксерокопия увольнительного указа;
  • ксерокопия военного билета;
  • иные документы, подтверждающие госслужбу на протяжении определенного периода.

Заявление можно подать по почте, при самоличном посещении ПФР/МФЦ. Также подачу ходатайства может осуществить представитель пенсионера.

Пенсионные выплаты предоставляются ежемесячно. Гражданин вправе выбрать компанию, которая станет осуществлять доставку денег. При этом деньги может получать представитель пенсионера, если есть нотариально оформленная доверенность.

Деньги могут доставляться до получателя одним из следующих способов:

  1. Российская почта. Деньги привозятся прямо на дом пенсионеру. Если гражданин не получает пенсию на протяжении 6 месяцев, выплаты приостанавливаются. Для возобновления выплат нужно подать ходатайство в Пенсионный фонд России.
  2. Банковская организация. Деньги можно получать в банковской кассе. Также пенсионер может сделать карточку и осуществлять снятие денежных средств через банкомат.
  3. Фирма, которая специализируется на доставке денежных выплат. Пенсионер может как самостоятельно приходить за деньгами в соответствующее учреждение, так и оформить доставку на дом.
Справка! Для выбора метода доставки либо его изменения требуется подать ходатайство в учреждение Пенсионного фонда РФ, назначившее пенсию.

Льготы по возрасту для выхода на пенсию

Каждый регион Российской Федерации имеет право самостоятельно устанавливать список льгот при назначении пенсионного обеспечения государственным служащим. К ним относятся:

  • надбавка к пенсионным выплатам государственному служащему;
  • сохранение госгарантий;
  • бесплатно предоставляемое медицинское обслуживание;
  • предоставление путевок в оздоровительное учреждение или монетизация тех путевок, что не были использованы.

К примеру, законодательным актом Нижнего Новгорода от 24 июня 2003 года номер 48 определена надбавка к пенсионному обеспечению при полной потере работоспособности. Законодательным актом Самары от 13 марта 2001 года номер 19 установлена ежемесячно предоставляемая надбавка, равняющаяся 45-75 процентам от пенсии.

фото 408_4С нынешнего года срок службы для оформления льготного выхода составит 16,5 лет, тогда как ранее составлят 16 лет.

Расчет пенсии за выслугу лет

При установлении размера пенсии учитываются лишь те выплаты за последний год, что россиянин получал на госслужбе.

Если пенсионер предыдущие 12 месяцев был трудоустроен в другой организации, не относящейся к государственным, полученные им в качестве зарплаты деньги не будут включены в расчет.

Средняя зарплата за 12 месяцев подсчитывается посредством суммирования всех денег, которые человек получил за год.

После этого сумма делится на 12. В расчет включаются:

  • ежемесячно получаемый оклад;
  • ежемесячно получаемая доплата;
  • материальные поощрения;
  • ежемесячно/единоразово предоставляемые премиальные выплаты.

В подсчете игнорируются периоды, когда гражданин:

  • находится в неоплачиваемом отпуске;
  • находился в декрете;
  • был временно нетрудоспособен.

Размер полученного при подсчете среднего заработка за 12 месяцев не должен быть больше 2.8 оклада, который установлен для определенной должности.

Также на величину пенсионного обеспечения влияет стаж, наработанный россиянином. По нему рассчитывается процент от среднемесячного заработка, который станет предоставляться россиянину в виде пенсионных выплат. За 15 лет стажа гражданин получает 45 процентов среднемесячного заработка. За каждый дополнительный год прибавляется еще 3 процента.

Внимание! Законодательно определен наибольший размер пенсии. Она не может быть больше 75 процентов от среднемесячной зарплаты россиянина.

Для подсчета пенсионного обеспечения размер оклада помножается на определенный процент. Результат умножения и будет той надбавкой, которая станет предоставляться человеку.

Пример расчета

Сидоров Л.П. работал на должности федерального госслужащего. В апреле 2017 года ему назначили страховое пенсионное обеспечение по старости. Величина этой пенсии – 7197 рублей. Стаж Л.П. – 26 лет. Среднемесячная зарплата гражданина равнялась 16706 рублей.

фото 408_5

Размер надбавки равняется 45 процентам от среднемесячного заработка при стаже госслужбы минимум 15.5 лет и повышается на 3 процента за каждые 12 месяцев сверх минимума, но не более 75 процентов. Сверх нормы Л.П. отработал 26 – 15 = 11 лет. 0.45 (минимальный коэффициент) умножается на 16706. Из произведения вычитается 7197.

К полученной разности прибавляется произведение 0.03 (коэффициент за дополнительный год службы), 16706, 11. В результате получается 5833.68 рублей, что и будет являться размером государственного пенсионного обеспечения за выслугу лет.

Пенсия за выслугу лет – это страховое пенсионное обеспечение, которое нужно заслужить длительной работой. Ее размер зависит как от количества лет, проведенных на госслужбе, так и от среднемесячной зарплаты.

Полезное видео

Будет ли повышение для госслужащих в 2019 году смотрите в видео:



Комментарии (92)

Владимир / 11 августа, 2019 8:58 дп

Добрый день! Прошу рассчитать страховую пенсию. Какие данные для этого нужно? С уважением.
Ответить

Татьяна / 1 ноября, 2019 6:00 дп

Почему в примере не указан расчет средней зарплаты, которая не должна превышать 2,8 оклада. Как известно оклады у федеральных госслужащих очень маленькие от 3-4 тыс. руб . а по должностям и того меньше. И получается средняя зарплата не 16 706 руб, а 4 тыс х 2,8=11 200 руб х 75%= 8 400 руб. Минус 7 197 руб и получается разница не 5 833,68, а всего 1 203 руб. Это ничтожно мало. и в результате у большинства госслужащих пенсия по старости (по возрасту) или трудовая пенсия выше чем госслужба за выслугу лет. и никакую доплату вот уже несколько лет они не получают, т.к оклады не растут такими темпами как пенсия по старости. Почему здесь приводят неправильный расчет? Это специально делается, что бы скрыть, что федеральных госсдужащих - пенсионеров опустили ниже пояса.
Ответить

    Марина / 28 января, 2020 10:44 дп

    спасибо за комментарий!!!
    Ответить

    Виктор / 20 июня, 2020 5:42 пп

    Абсолютно верно! 2,8 оклада - и можете отправить все расчёты "коту под хвост".
    Ответить

    светлана / 25 сентября, 2020 5:38 пп

    согласна,многие пенсионеры из числа фед.госслужащих не имеют никакой доплаты за госслужбу
    Ответить

      Юлия / 22 октября, 2020 2:14 пп

      Здравствуйте! Объясните, пожалуйста, пенсия по выслуге лет это доплата к пенсии по старости? Или нужно выбирать конкретно пенсию по выслуге или по старости?
      Ответить

        Нина А. / 23 октября, 2020 8:31 пп

        Юлия, пенсию по возрасту получают все граждане, достигшие возраста 55 и 60 лет соответственно женщины и мужчины. А пенсию по выслуге лет получают имеющие определенный стаж работы по некоторым профессиям и должностям. Сразу два вида пенсии получать нельзя, нужно выбирать.
        Ответить

          Лариса / 9 декабря, 2021 9:55 дп

          Юлия, госслужащий имеет право на пенсию по выслуге лет, только если получил право на пенсию по старости (по инвалидности), увалился с госслужбы и имеет необх. кол-во лет госслужбы.. ПВЛ выплачивается одновременно со страховой пенсией (по старости). По старости за счет ПФР, а доплата за ПВЛ с федерального бюджета. Т.Е. одновременно оформляется две пенсии, но по старосте первая.. В любом случае выплачивается пенсия по старости. А если пенсия за выслугу больше (есть формула расчета) пенсии по старости, то идет доплата. Например: пенсия по выслуге 15 т.р. , по старости 14. Получает 14+1, где 1 это доплата за выслугу лет. Как правило, из-за небольших окладов у ГС нет возможности получать пенсию за выслугу лет.

        Ирина / 23 октября, 2020 9:19 пп

        Доброго дня, Юлия! Конечно, нужно выбирать пенсию по выслуге, она имеет ряд преимуществ, в том числе пенсия госслужащих и сумма выплат значительно выше. Так что принимайте правильное решение.
        Ответить

    Михаил / 28 декабря, 2021 4:35 дп

    Среднемесячный заработок государственного гражданского служащего складывается из следующих выплат, которые работодатель делал государственному гражданскому служащему, а не только с голого оклада, который стоит вверху расчетного листа. Это месячный оклад государственного гражданского служащего; месячный оклад в соответствии с классным чином; ежемесячная набавка к месячному окладу за выслугу лет; ежемесячная надбавка к месячному окладу за особые условия труда; ежемесячная надбавка к месячному окладу за работу с данными, имеющими гриф секретности; ежемесячная премия к месячному окладу; То есть, средняя заработная плата, по сути, есть ежемесячная зарплата, которая ограничена коэффициентом 2.8. премии за работу с особо сложными заданиями; единоразовая выплата при выходе в ежегодный отпуск.
    Ответить

      Артем / 28 декабря, 2021 6:33 дп

      вы видимо закон О гос. пенсионном обеспечении не до конца дочитали? ч. 2 ст. 21 Размер среднемесячного заработка, исходя из которого федеральному государственному гражданскому служащему исчисляется пенсия за выслугу лет, не может превышать 2,8 должностного оклада. Так что ДА - по закону именно в основу берется ГОЛЫЙ "должностной оклад", который можно максимум увеличить на 2,8 (как раз за счет перечисленных вами доплат в виде премий и т.п.). "Должностной оклад" это вполне конкретный показатель. Размер "должностного оклада" можно прочитать в соответствующей строке квиточка зарплатного (он чтот в районе +- 5 т.р.) все "оклады за классный чин", "ежемесячные надбавки" и пр. - это отдельные статьи
      Ответить

        Перец / 29 декабря, 2021 10:39 дп

        Как раз дочитал. И из этого оклада, умноженного на 2,8, максимальная пенсия должна быть только 75 процентов. Что касается районов КС и приравненных к ним, то учитывается только районных коэффициент, а северный нет. На моем примере оклад 6.000 руб, х 2,8 х 1,5 (рай. коэф.)=27.000. Их этой суммы гос. пенсия составит лишь 75 процентов. А страховая у меня 30.000. Получается, что на государевой службе я ничего не заработал.
        Ответить

          Артем / 30 декабря, 2021 6:30 дп

          вот и я о том же... при моем районном 2,4 и окладе 5100 (ну - может за 13 лет ещё повысят) мне при выходе со стажем работы на государство от 30 лет и более грозит от этого государства максимум 25 т.р... и то при условии, что я ОСТАНУСЬ проживать на крайнем севере, а если уеду из нашего солнечного заполярья так тут же и сократят

Артем / 4 декабря, 2019 12:58 пп

а если ты на крайнем севере живешь? Оклад 4700, а итоговая зарплата около 30 +премии, а эти 30 берутся в том числе за счет северных и районых коэффициентов (кто сейчас начнет завидовать - не торопитесь. Во первых - условия проживания, во вторых у нас цены как квартплата так и продукты питания раза в 1,5-2 (а по некоторым продуктам и в 3) раза выше чем в средней полосе... рассчитывать будут от оклада в 4700?
Ответить

    Александр / 10 декабря, 2019 4:01 пп

    Рассчитывать будут от всего Вашего легального дохода, если Вы платите с него налог конечно. Так что рассчитываться будет на эти 30 тысяч рублей.
    Ответить

    Татьяна / 10 декабря, 2019 5:53 пп

    Здравствуйте, Артем! По нынешнему законодательству ваш работодатель ежемесячно отправляет в ПФР информацию о том, что вы работаете там-то. Также, в ПФР поступает и информация о вашем заработке. Полностью, сколько вы заработали за месяц, независимо из чего эта сумма состоит- из оклада, северн коэфф, премий и т.д. И расчет пенсий идет из тех данных, которые отправил в ПФР ваш работодатель. Это все так если у вас: "белая" зарплата, вы работаете официально по трудовому договору и ваш работодатель добросовестно исполняет свои обязанности перед ПФР. Вы можете запросить в ПФР выписку по вашему лицевому счету и там будет вся информация по начислениям и по стажу которые передавал в ПФР ваш работодатель. Татьяна К.
    Ответить

      Артем / 19 августа, 2021 1:12 пп

      продолжу вопрос: госслужба. стаж... в общем с учетом нововведений в следующем году "догоню" возможность 45% по выслуге лет. оклад 5057; северный коэффициент 2,4 (районы крайнего севера). я так понимаю моя "средняя зарплата" за 12 месяцев будет ограничена цифрой 2,8*оклад (среднемесячная фактическая по итогам года немного выше), т.е составлять 5057*2,8= 14159 руб. 45% от оного будет составлять 6371 р. С учетом северного коэффициента (если я продолжу жить на севере) - 6371*2,4= 15290 руб. Вопрос: 1. я правильно понимаю что на выплаты по выслуге лет я имею права сразу после ухода с госслужбы в момент когда у меня наработан будет указанный минимальный стаж (т.е. в следующем году у меня будет 18 лет стажа госслужбы), а не дожидаясь наступления пенсионного возраста? т.е. в 42 года уйдя со службы я смогу сразу получать указанную выше сумму? 2. вытекающее из 1. если я уйду на другую работу не связанную с госслужбой (библиотекарем например) - то свой бюджет в свои 42-43 года я в принципе могу рассчитывать из учета "зарплаты на негосударственной службе" + "указанную выше выплату за выслугу лет"? 3. когда/если я таки доживу до пенсионного возраста. вот этот момент я не понял. Прямо сейчас у меня баллов что-то на около 6000 социальной пенсии (это если дальше не работать). в 60 лет мне нужно быдет решать получать 15 т.р. пенсии по возрасту ИЛИ 15 т.р. по выслуге госслужбы? или оно все же как-то накладываясь увеличивать пенсию будет
      Ответить

    Татьяна / 15 февраля, 2020 6:14 пп

    я уволилась с госслужбы, кто должен мне оформлять доплату к пенсии за работу на госслужбе. Сама в ПФ или в отделе кадров?
    Ответить

      Юрий / 17 февраля, 2020 5:21 дп

      Вам необходимо обратиться самой в ближайшее отделение МФЦ "Мои документы", где и подать заявление на получение доплаты к пенсии. Там вам объяснят какие документы нужно собрать и проконсультируют по всем интересующим вопросом.
      Ответить

      Екатерина / 19 февраля, 2020 7:53 дп

      Татьяна добрый день, сколько Вы проработали в гос. службе, доплаты тоже разные смотря какая выслуга ле, какая занимаемая должность, Если у вас в регионе есть МФЦ то можете подать документы все там, так же через госпортал. Если Вы проживаете или регистрация в другом регионе надо обращаться в отдел социальной защиты населения.
      Ответить

      Лариса / 9 декабря, 2021 10:01 дп

      Пенсия по госслужбе можно оформить через отдел кадров госоргана, где Вы работали.
      Ответить

        Перец / 29 декабря, 2021 10:27 дп

        Даже не 2.8 оклада, что интересно, а только 75 процентов этого оклада, если имеется достаточный стаж для этого. Не совсем понятно, зачем приняли такой Федеральный закон.
        Ответить

Александр / 10 декабря, 2019 8:31 дп

Рассчитайте пожалуйста пенсию для госслужащего. Стаж госслужбы 27 лет. Среднемесячный заработок 30 тыс. руб
Ответить

    Дмитрий Дорошенко / 14 января, 2020 3:16 дп

    Пенсия будет в районе 19500 рублей с учетом Вашего стажа работы, который относительно солидный. Эта сумма будет с учетом всех коэффициентов.
    Ответить

    Анжела / 14 января, 2020 8:59 дп

    Добрый день, Александр! Ваша пенсия будет 22500 руб. У Вас большой стаж госслужащего и зарплата среднемесячная немаленькая.
    Ответить

      Елена / 12 января, 2021 8:11 пп

      Неправда, если оклад был маленький, а среднемесячная зарплата получилась такой за счет премий, то итоговая сумма будет намного меньше, без оклада посчитать невозможно.
      Ответить

    Лариса / 27 октября, 2021 10:17 дп

    Александр, У меня стаж госслужбы был 26 лет. Среднемесячный заработок 46092. Должностной оклад 6994. Т.е предельный размер 6994*2,8=19583. Пенсия по выслуге мне назначена15318, что на 4,5 т.р. меньше пенсии по старости. Оформляйте две пенсии и по старости и по выслуге срезу. Будут выплачивать ту, которая бальше. Либо по старости одной суммой. Либо часть по старости и доплата по выслуге.
    Ответить

      Степан / 29 октября, 2021 12:22 дп

      Здравствуйте, Лариса. Действительно, в соответствии с действующим законодательством госслужащие имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет, которая предусмотрена Федеральным законом N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" и доли страховой пенсии по старости, которая устанавливается к пенсии за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях".
      Ответить

      Ольга / 29 октября, 2021 12:50 пп

      Добрый день, Лариса! Да, это так. В связи с изменениями в законе с 1 января 2021 года госслужащие смогут получать пенсию по выслуге лет и если был выработан стаж на другой работе, то есть возможность получать часть страховой пенсии. Поэтому можно оформлять 2 пенсии.
      Ответить

      Евгения / 8 апреля, 2022 12:04 пп

      скажите, а если в 2023 году повысят оклады, то будет пересчет?
      Ответить

    Михаил / 29 декабря, 2021 10:45 дп

    Не можна. В законе четко написано "За вычетом суммы страховой пенсии"
    Ответить

Нина Владимировна / 11 декабря, 2019 9:24 дп

Председатель с/совета проработал в с/совете 15 лет. Родился 15 января 1959 года. В связи с прошедшими Выборами бывший председатель не баллотировался и решил в октябре 2019 года уйти на пенсию. Начислена пенсия в ПФ РФ 17500 рублей. Вопрос: какая доплата положена этому председателю из местного бюджета за выслугу лет, до его средней з/платы? И,кто это решает о выплате ему к пенсии этой доплаты? Если депутаты не проголосуют, то платить может и не стоит?
Ответить

    Дмитрий Дорошенко / 14 января, 2020 3:10 дп

    А разве есть доплата к основной пенсии за выслугу лет?! При расчете основной пенсии это всё учитывается в специальных коэффициентах, зависящих и от выслуги лет.
    Ответить

    Митрич / 14 января, 2020 6:24 пп

    Вам нужно выяснить начислялась ли доплата 45 процентов(не выше 75 по 3 процента за каждый последующий год после 15 лет ) или нет. Если нет, то следует подать заявление на имя председателя правления. Доплата зависит от региона, а устанавливается она голосованием депутатов, что вы правильно заметили. Пенсия приличная, возможно что Вам уже доплату сделали.?
    Ответить

Людмила / 16 февраля, 2020 8:50 дп

Мой стаж работы на гос.службе 15 лет. На пенсию я вышла в 2010 году и мне назначили доплату к основной пенсии за выслугу лет чуть более 400 рублей. Очень смешная доплата, стыдно даже об этом говорить. Такие доплаты за гос.службу у нас в Нижегородской области...
Ответить

Оксана / 25 февраля, 2020 7:34 дп

Я на пенсии как госслужащая. на службе была 32 года. Если повысят заработную плату госслужащим. мне сделают перерасчет пенсии?
Ответить

    Нина А. / 25 февраля, 2020 8:51 пп

    Оксана, повышение зар. платы государственным служащим никак не отразится на размере вашей пенсии. Вам насчитывали пенсию исходя из вашей же заработной платы, которая у вас была на момент выхода на пенсию. А вот по достижении 80 лет, вам будет положена надбавка.
    Ответить

    Арина / 26 февраля, 2020 8:47 пп

    Оксана, нет, с повышением заработной платы, ваша пенсия не изменится, т.к ваша пенсия насчитывалась по вашей заработной плате за последний год, значит никакого перерасчета не будет.
    Ответить

Александр / 12 августа, 2020 1:03 пп

Это Бряхня.Будет пенсия в районе 5т., если бы была такая пенсия 19500 все бы оформляли пенсию госслужащего
Ответить

Вера / 8 декабря, 2020 7:27 дп

Положением о пенсионном обеспечении муниципальных служащих органов местного самоуправления города Владивостока, муниципального органа города Владивостока (с изменениями на 9 октября 2020 года) № 12-мпа увеличен размер пенсии за выслугу лет. Имеют ли право на перерасчет пенсии за выслугу лет пенсионеры, уволившиеся со службы в 2018году
Ответить

    Нина А. / 8 декабря, 2020 1:25 пп

    Вера, такого права нет. Перерасчет пенсии по выслуге лет осуществляется ежегодно, но при условии, что пенсионер продолжает трудовую деятельность в госструктуре или коммерческой организации. То есть у такого пенсионера возникает право на перерасчет и индексацию на основании полученных коэффициентов. Перерасчет происходит в автоматическом режиме без личного присутствия пенсионера.
    Ответить

      Михаил / 28 декабря, 2021 3:48 дп

      Марина, что входит в оклад Вы можете узнать, их соответствующего постановления Правительства РФ. В него входят оплата за чин, за выслугу лет, за особые условия службы и другое. И не надо тупить, а давать умные советы.
      Ответить

    Ирина / 8 декабря, 2020 2:07 пп

    Доброго дня, Вера! Подавайте заявление в местное отделение ПФР если у Вас отработан стаж не менее 16 лет на госслужбе.
    Ответить

Светлана / 20 января, 2021 9:35 дп

Здравствуйте! Пенсию по старости я получаю с сентября 2019 г., продолжая работать на госслужбе. В сентябре 2020 г. я уволилась с госслужбы по собственному желанию и подала заявление на получение пенсии по выслуге лет госслужбы. Поясните, пожалуйста, пенсия по выслуге лет госслужбы это доплата к пенсии по старости, то есть я должна получать 2 пенсии или нужно выбирать конкретно пенсию по выслуге или по старости?
Ответить

    Нина А. / 21 января, 2021 6:01 дп

    Светлана, по закону получать две пенсии не получится, но выбрать одно из двух ( пенсию по старости или пенсию по выслуге, какая окажется выше), это ваше право (Закон о страховых пенсиях от 2013 г. статья 5"Право на выбор пенсии").
    Ответить

    Марина / 21 января, 2021 5:50 пп

    Доброго дня, Светлана! Пенсия госслужащим-это выплата, назначаемая при условии наличия минимального стажа государственной службы и достижении возраста, дающего право на получение пенсии. Госслужащие имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет, предусмотренной ФЗ N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" и доли страховой пенсии по старости, устанавливаемой к указанной пенсии за выслугу лет в соответствии с ФЗ "О страховых пенсиях".
    Ответить

Андрей / 30 января, 2021 2:32 пп

Я работаю главой администрации сельсовета уже 22 года. Могу ли я уйти досрочно на пенсию при окончании полномочий. Имею 100. баллов общий стаж 39 лет. в.т. ч 22 года муниципальной службы..
Ответить

    Марина / 31 января, 2021 6:20 пп

    Доброго дня, Андрей! По новой пенсионной реформе Вы сможете выйти на пенсию не ранее 61,5 лет в этом году и далее с прибавкой по году до 65 лет, баллов и стажа у Вас достаточно.
    Ответить

      Андрей / 2 февраля, 2021 4:00 пп

      Здравствуйте,Марина! Посмотрите пожалуйста..в письме разъясняют, что можно.Хотел бы услышать ваше пояснение. Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 1 июня 2020 г. № 21-4/10/ФС-866 “Разъяснения Минтруда России по вопросу продолжительности стажа муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципального служащего” 26 августа 2020 Департаментом пенсионного обеспечения Минтруда России рассмотрено обращение относительно продолжительности стажа муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, поступившее из Комитета Государственной Думы по федеративному устройству и вопросам местного самоуправления. В 2016 году было принято решение об оптимизации пенсионного обеспечения государственных гражданских служащих Российской Федерации и муниципальных служащих и, в частности, о повышении возраста, дающего права на страховую пенсию по старости, и повышении стажевых критериев для права на специальный вид пенсионного обеспечения - пенсию за выслугу лет. Как известно, право на пенсионное обеспечение лиц, проходивших военную службу и иные виды государственной службы (за исключением гражданской), возникает при выслуге 20 лет. Право на пенсионное обеспечение федеральных государственных гражданских служащих до 2017 года возникало при наличии стажа государственной службы 15 лет, а право на пенсионное обеспечение гражданских служащих субъектов Российской Федерации и муниципальных служащих - при наличии стажа от 10 - до 15 лет, что порождало необоснованное различие в пенсионном обеспечение лиц, проходивших различные виды государственной службы и муниципальной службы. Вместе с тем законодательство о системе государственной службы Российской Федерации, о государственной гражданской службе и муниципальной службе устанавливает, что взаимосвязь гражданской службы и государственной службы иных видов, а также гражданской и муниципальной службы обеспечивается, в т.ч. соотносительностью основных условий государственного пенсионного обеспечения. Такая ситуация требовала урегулирования, в связи с чем было принято решение о повышении стажа государственной (муниципальной) службы для возникновения права на пенсию за выслугу лет до 20 лет. Рассматривались различные способы повышения стажа - одномоментно, поэтапно - в год по году или в год по полгода (например, в 1999 году, стаж государственной службы для права на дополнительное пенсионное обеспечение федеральных государственных служащих и государственных служащих отдельных субъектов, муниципальных служащих отдельных органов местного самоуправления был повышен одномоментно для женщин на 5 лет, для мужчин на 2,5 года). И хотя параметры указанного стажа не корректировались с 1999 года целесообразным принято его повышение по полгода в год, что закреплено в статье 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" и приложении 2 к нему. В частности, продолжительность стажа государственной гражданской (муниципальной) службы для права на пенсию за выслугу лет определяется для соответствующего года приложением 2 к названному Федеральному закону. Так, для возникновения права на пенсию за выслугу лет в 2020 году необходимая продолжительность стажа составляет 17 лет, в 2021 году - 17,5 лет, в 2022 - 18 лет, в 2023 - 18,5 лет и т.д. согласно приложению. При этом право на назначение пенсии за выслугу лет у лица возникает не по достижении пенсионного возраста, как полагаете Вы, а по совокупности всех установленных условий, в т.ч. увольнении с государственной гражданской (муниципальной) службы. Исключение составляют лица, за которыми сохранено право на назначение указанной пенсии по нормам законодательства (муниципальных актов), действовавшего до 1 января 2017 г. К таким лицам (из числа муниципальных служащих) относятся лица, указанные в части 3 статьи 7 Федерального закона от 23 мая 2016 N 143-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан", а именно: за лицами, приобретшими право на пенсию за выслугу лет и уволенными с муниципальной службы до 1 января 2017 года; за лицами, замещавшими на 1 января 2017 года должности муниципальной службы и имевшими на этот день стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет; за лицами, замещавшими на 1 января 2017 года должности муниципальной службы, имевшими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности). Заместитель директора Департамента пенсионного обеспечения - начальник отдела Г.И. Сысойкина Обзор документа ________________________________________ Стаж муниципальной службы для возникновения права на пенсию за выслугу лет повышен до 20 лет. Повышение происходит поэтапно - по полгода в год. Для возникновения права на пенсию за выслугу лет в 2020 г. необходимая продолжительность стажа составляет 17 лет; в 2021 г. - 17,5 лет; в 2022 г. - 18 лет; в 2023 г. - 18,5 лет и т. д. При этом право на назначение пенсии за выслугу лет у лица возникает не по достижении пенсионного возраста, а по совокупности всех установленных условий, в т. ч. увольнении с муниципальной службы. Минтруд разъяснил, за какими муниципальными служащими сохранено право на назначение пенсии за выслугу лет по правилам, действовавшим до 2017 г. Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
      Ответить

    Нина А. / 31 января, 2021 7:47 пп

    Андрей, для досрочного выхода на пенсию по выслуге для муниципальных служащих в 2021 году мужчины должны достичь возраста 61, 5 лет и иметь 16, 5 лет выслуги на государственной службе.
    Ответить

Андрей / 2 февраля, 2021 3:48 пп

Здравствуйте,Нина! Посмотрите пожалуйста..в письме разъясняют, что можно.Хотел бы услышать ваше пояснение. Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 1 июня 2020 г. № 21-4/10/ФС-866 “Разъяснения Минтруда России по вопросу продолжительности стажа муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет муниципального служащего” 26 августа 2020 Департаментом пенсионного обеспечения Минтруда России рассмотрено обращение относительно продолжительности стажа муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, поступившее из Комитета Государственной Думы по федеративному устройству и вопросам местного самоуправления. В 2016 году было принято решение об оптимизации пенсионного обеспечения государственных гражданских служащих Российской Федерации и муниципальных служащих и, в частности, о повышении возраста, дающего права на страховую пенсию по старости, и повышении стажевых критериев для права на специальный вид пенсионного обеспечения - пенсию за выслугу лет. Как известно, право на пенсионное обеспечение лиц, проходивших военную службу и иные виды государственной службы (за исключением гражданской), возникает при выслуге 20 лет. Право на пенсионное обеспечение федеральных государственных гражданских служащих до 2017 года возникало при наличии стажа государственной службы 15 лет, а право на пенсионное обеспечение гражданских служащих субъектов Российской Федерации и муниципальных служащих - при наличии стажа от 10 - до 15 лет, что порождало необоснованное различие в пенсионном обеспечение лиц, проходивших различные виды государственной службы и муниципальной службы. Вместе с тем законодательство о системе государственной службы Российской Федерации, о государственной гражданской службе и муниципальной службе устанавливает, что взаимосвязь гражданской службы и государственной службы иных видов, а также гражданской и муниципальной службы обеспечивается, в т.ч. соотносительностью основных условий государственного пенсионного обеспечения. Такая ситуация требовала урегулирования, в связи с чем было принято решение о повышении стажа государственной (муниципальной) службы для возникновения права на пенсию за выслугу лет до 20 лет. Рассматривались различные способы повышения стажа - одномоментно, поэтапно - в год по году или в год по полгода (например, в 1999 году, стаж государственной службы для права на дополнительное пенсионное обеспечение федеральных государственных служащих и государственных служащих отдельных субъектов, муниципальных служащих отдельных органов местного самоуправления был повышен одномоментно для женщин на 5 лет, для мужчин на 2,5 года). И хотя параметры указанного стажа не корректировались с 1999 года целесообразным принято его повышение по полгода в год, что закреплено в статье 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" и приложении 2 к нему. В частности, продолжительность стажа государственной гражданской (муниципальной) службы для права на пенсию за выслугу лет определяется для соответствующего года приложением 2 к названному Федеральному закону. Так, для возникновения права на пенсию за выслугу лет в 2020 году необходимая продолжительность стажа составляет 17 лет, в 2021 году - 17,5 лет, в 2022 - 18 лет, в 2023 - 18,5 лет и т.д. согласно приложению. При этом право на назначение пенсии за выслугу лет у лица возникает не по достижении пенсионного возраста, как полагаете Вы, а по совокупности всех установленных условий, в т.ч. увольнении с государственной гражданской (муниципальной) службы. Исключение составляют лица, за которыми сохранено право на назначение указанной пенсии по нормам законодательства (муниципальных актов), действовавшего до 1 января 2017 г. К таким лицам (из числа муниципальных служащих) относятся лица, указанные в части 3 статьи 7 Федерального закона от 23 мая 2016 N 143-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан", а именно: за лицами, приобретшими право на пенсию за выслугу лет и уволенными с муниципальной службы до 1 января 2017 года; за лицами, замещавшими на 1 января 2017 года должности муниципальной службы и имевшими на этот день стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет; за лицами, замещавшими на 1 января 2017 года должности муниципальной службы, имевшими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности). Заместитель директора Департамента пенсионного обеспечения - начальник отдела Г.И. Сысойкина Обзор документа ________________________________________ Стаж муниципальной службы для возникновения права на пенсию за выслугу лет повышен до 20 лет. Повышение происходит поэтапно - по полгода в год. Для возникновения права на пенсию за выслугу лет в 2020 г. необходимая продолжительность стажа составляет 17 лет; в 2021 г. - 17,5 лет; в 2022 г. - 18 лет; в 2023 г. - 18,5 лет и т. д. При этом право на назначение пенсии за выслугу лет у лица возникает не по достижении пенсионного возраста, а по совокупности всех установленных условий, в т. ч. увольнении с муниципальной службы. Минтруд разъяснил, за какими муниципальными служащими сохранено право на назначение пенсии за выслугу лет по правилам, действовавшим до 2017 г. Для просмотра актуального текста документа и получения полной информации о вступлении в силу, изменениях и порядке применения документа, воспользуйтесь поиском в Интернет-версии системы ГАРАНТ:
Ответить

    Нина А. / 3 февраля, 2021 11:26 пп

    Андрей, в данном письме вам разъяснили, что для того, чтобы возникло право на пенсию по выслуге лет, необходимо соблюдение главных условий(стаж + возраст) одновременно. По новой пенсионной реформе требования к стажу повышаются( в год на полгода), предельная величина стажа 20 лет, дальше повышения не будет. Тоже самое и с возрастом. С каждым годом идет поэтапное повышение пенсионного возраста.
    Ответить

    Диана / 5 февраля, 2021 1:36 пп

    Здравствуйте Андрей. Согласно п.1.1 статьи 7 166-ФЗ право на пенсию по выслуге лет у муниципального служащего возникает при соблюдении следующих условий: а) муниципальный стаж — 16 лет и 6 месяцев: +6 месяцев каждый год до 2026 года; б) наличие требуемого набора индивидуальных коэффициентов (30 или больше). Кроме того , с 2017 года начал повышаться пенсионный и предельный возраст.Планка повышения пенсионного возраста сдвигается вверх постепенно, с интервалом в шесть месяцев ежегодно. В конечном итоге пенсионный возраст должен составить 65 лет для мужчин в 2026 году.
    Ответить

Виталий / 25 февраля, 2021 7:10 дп

А как же пункт 2 статьи 5 Право на выбор пенсии" 400-ФЗ "ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О СТРАХОВЫХ ПЕНСИЯХ": "2. В случаях, предусмотренных Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", допускается одновременное получение пенсии по государственному пенсионному обеспечению, установленной в соответствии с указанным Федеральным законом, и страховой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом".
Ответить

Наталья / 2 июля, 2021 3:30 пп

Добрый день Андрей.Мой муж отработал год (72-73 годы.)Затем 6 лет учебы в МВТУ им.Баумана.После института отработал год и был призван в армию.С 1981 года по 1993 год был военнообязанным.Уволился из Армии в звании подполковника.Далее (с 1993 года) работал госчиновником (руководящие должности,)Указом Президента присвоен квалификационный разряд "Советник Российской Федерации 2 класса".Распоряжением мэра г.Москвы присвоен классный чин-государственный служащий 6 класса.В дальнейшем был присвоен чин-советник гос.службы 2 класса.Указом Президента РФ в 2005 был назначен начальником управления регистрации прав на объекты федеральной собственности.Уволился с госслужбы в 2011 году.Он москвич.Пенсию назначили по старости.На данный момент ему 67 лет,его пенсия составляет 24.650 рублей.Считаю такую пенсию, согласно занимаемыми им должностями и имеющимися присвоенными чинами и классами неправильной.Как рассчитать ,сколько должен получать мой муж.?В пенсионном фонде говорят-что расчеты произведены верно.То есть человек работающий определенное время зам.министра получает 24 тысячи рубле....Имеющий 4 высших образования!
Ответить

    Нина А / 4 июля, 2021 7:01 дп

    Наталья, здравствуйте. На размер пенсии госслужащего влияет стаж, который он наработал и заработная плата за последние 12 месяцев работы. Заработная плата за предыдущие периоды в расчет не включается. В расчет включаются: ежемесячно получаемый оклад;ежемесячно получаемая доплата;материальные поощрения; ежемесячно/единоразово предоставляемые премиальные выплаты, а неоплачиваемые отпуска и больничные не берутся в расчет. Относительно стажа, за 15 лет стажа в должности госслужащего гражданин получает 45% среднемесячного заработка. За каждый дополнительный год прибавляется еще 3 процента. Обратитесь в ПФ с письменным заявлением о перерасчете пенсии. По вашему заявлению будет проведена проверка - возможно выявится, что в пенсионное дело внесены не все периоды стажа или учтены не все месяцы заработка.
    Ответить

    Марина / 4 июля, 2021 9:28 дп

    Здравствуйте, Наталья! Если Вы считаете, что при начислении пенсии были совершены ошибки, но напишите и подайте заявление в отделение ПФР по месту регистрации и Вам выдадут полный расчет. Или зайдите на сайт Госуслуги и выберите услугу о информации о состоянии индивидуального лицевого счета и перешлите на свою электронную почту. Пенсия госслужащего определяется при наличии стажа не менее 15 лет в размере 45% от средней зарплаты в месяцза минусом страховых пенсионных выплат и повышений плюс дополнительные проценты за выслугу.
    Ответить

Артем / 3 ноября, 2021 9:24 дп

обратился устно в местное отделение пенсионного фонда с вопросом о порядках начислений пенсии по выслуге лет на госслужбе. Получил краткий ответ "мы занимаемся ТОЛЬКО страховыми пенсиями, выслугой госслужбы не занимаемся и по ним консультации дать не можем, потому по всем вопросам (в т.ч. общим принципам расчета стажа и взаимодействия пенсии по выслуге с другими видами начислений) - обращайтесь к работодателю. точка. Вопрос - работники ПЕНСИОННОГО фонда действительно не разбираются во всех аспектах пенсионного законодательства а только в страховой его части, или я не вовремя обратился (ну там, чай пить помешал или ещё что)
Ответить

Татьяна / 30 ноября, 2021 7:55 дп

Здравствуйте! Имею стаж 26 лет в Налоговой службе. В августе 2021г уволена по сокращению штатов (реорганизация путем слияния), в октябре 2021 оформила страховую пенсию по старости (наступил возраст выхода на пенсию). Имею ли я право на пенсию по выслуге лет на госслужбе?
Ответить

    Элла / 30 ноября, 2021 4:27 пп

    Доброго дня, Татьяна! Да, Вы имеете право на пенсию по выслуге лет на госслужбе, так как стаж у Вас выработан в количестве 26 лет при минимуме 17,5 лет в 2021 году. Подавайте заявление (на специальном бланке) и документы в отделение ПФР по месту жительства.
    Ответить

    Ирина Витальевна / 30 ноября, 2021 10:43 пп

    Татьяна, здравствуйте. Необходимый стаж у вас был выработан до приобретения права на страховую пенсию по старости, но не соблюдается одно из 2 группы условий - рассторжение служебного контракта по инициативе госслужащего, поэтому права на пенсию по выслуге лет у вас нет.
    Ответить

    Андрей / 18 февраля, 2022 5:23 пп

    Татьяна, вы имеете право. Почитайте федеральный закон 166 ст 7 п 1.1. Федеральный закон «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» от 15.12.2001 N 166-ФЗ ст 7 (ред. от 22.12.2020) Статья 7. Условия назначения пенсий федеральным государственным гражданским служащим 1. Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к настоящему Федеральному закону, и при замещении должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 7 - 9 части 1 статьи 33, пунктами 1, 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 - 4 части 1 и пунктами 2 - 4 части 2 статьи 39 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации") (с учетом положений, предусмотренных абзацами вторым и третьим настоящего пункта). Федеральные государственные гражданские служащие при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 (за исключением случаев истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий федерального государственного гражданского служащего, замещавшего должность федеральной государственной гражданской службы категорий "руководитель" или "помощник (советник)"), 3 и 7 части 1 статьи 33, подпунктом "б" пункта 1 части 1 статьи 37 и пунктом 4 части 2 статьи 39 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 9, 30 - 33 Федерального закона "О страховых пенсиях" и непосредственно перед увольнением замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев. Федеральные государственные гражданские служащие при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 2 (в случае истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий федерального государственного гражданского служащего, замещавшего должность федеральной государственной гражданской службы категорий "руководитель" или "помощник (советник)"), 8 и 9 части 1 статьи 33, подпунктом "а" пункта 1, пунктами 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 - 4 части 1 и пунктами 2 и 3 части 2 статьи 39 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев. 1.1. Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1 статьи 33 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 7 лет. 2. Пенсия за выслугу лет устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях", и выплачивается одновременно с ней. 3. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения государственной службы Российской Федерации, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности муниципальной службы, а также в период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных (гражданских) служащих. При последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от указанных должностей выплата пенсии за выслугу лет возобновляется со дня, следующего за днем увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о ее возобновлении. 3.1. Лицам, имеющим одновременно право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей, ежемесячное пожизненное содержание, ежемесячную доплату к пенсии (ежемесячному пожизненному содержанию) или дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счет средств федерального бюджета в соответствии с федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, а также на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемую в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления в связи с замещением государственных должностей субъектов Российской Федерации или муниципальных должностей либо в связи с прохождением государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации или муниципальной службы, назначается пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей или одна из иных указанных выплат по их выбору. 4. Условия предоставления права на пенсию государственным гражданским служащим субъектов Российской Федерации и муниципальным служащим за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации и средств местных бюджетов определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и актами органов местного самоуправления. При этом государственные гражданские служащие субъектов Российской Федерации, муниципальные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет, устанавливаемую к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях" либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", при наличии стажа государственной гражданской службы, стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которых для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к настоящему Федеральному закону.
    Ответить

    Андрей / 19 февраля, 2022 5:02 дп

    Здравствуйте,Татьяна! Вы имеете полное право. Почитайте 166 ФЗ ст.7 п. 1.1
    Ответить

      Андрей / 19 февраля, 2022 5:09 дп

      Дело № 2-478/2020 УИД 32RS0023-01-2020-002336-60 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 28 октября 2020 года г. Почеп Почепский районный суд Брянской области в составе судьи Поляковой Е. В., при секретаре Ризаевой З. Ю., с участием истца Глявиной Е. Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Глявиной Е. Н к Семецкой сельской администрации Почепского района Брянской области о признании незаконным отказа в установлении и выплате ежемесячной доплаты за стаж работы в органах местного самоуправления к государственной пенсии по старости, обязании установления ежемесячной доплаты за стаж к трудовой пенсии по старости и ее выплате, У С Т А Н О В И Л: Истец Глявина Е. Н. обратилась в суд с исковым заявлением к Семецкой сельской администрации Почепского района Брянской области о признании незаконным отказа в установлении и выплате ежемесячной доплаты за стаж работы в органах местного самоуправления к государственной пенсии по старости, обязании установления ежемесячной доплаты за стаж к трудовой пенсии по старости и ее выплате, указав, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к ответчику с заявлением об установлении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии по старости, как лицу замещавшему должности Ответом Семецкой сельской администрации Почепского района Брянской области № от ДД.ММ.ГГГГ ей отказано в установлении ежемесячной доплаты к государственной пенсии по старости, в связи с тем, что на основании ч.1 ст.17 Федерального закона от 15.12.2001 года №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» лица имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с ч.1 ст.8 и ст.9, 30-33 Федерального закона «О страховых пенсиях» и непосредственно перед увольнением замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев, указав при этом, что в момент назначения пенсии по старости, она не являлась муниципальным служащим. С ДД.ММ.ГГГГ истец является получателем страховой пенсии по старости. Стаж работы на муниципальной службе на указанную дату составил 17 лет 1 месяц 20 дней. Истец, ссылаясь на ч.1 ст.7 п.1 абз.1 Федерального закона от 15.12.2001 года №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», п.2 ст.7 Федерального закона №143-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан», считает, что право на установление ежемесячной доплаты к государственной пенсии по старости у нее возникло с ДД.ММ.ГГГГ, то есть со дня возникновения права на государственную пенсию по старости. Истец просила суд признать незаконным отказ Семецкой сельской администрации в установлении ей и выплате ежемесячной доплаты за стаж работы в органах местного самоуправления к государственной пенсии по старости, установив наличие стажа, обязать установить ежемесячную доплату за стаж работы в органах местного самоуправления к государственной пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ, обязать выплатить ежемесячную доплату за стаж работы в органах местного самоуправления к государственной пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ. Истец Глявина Е. Н. в судебном заседании заявленные исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении, просила удовлетворить. Ответчик – глава Семецкой сельской администрации Почепского района Брянской области Щемелинина О. С., уведомленная надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась, ходатайств об отложении не представила. Причины неявки суду неизвестны. Третье лицо – представитель администрации Почепского района Брянской области, уведомленный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, ходатайств об отложении не представил. Причины его неявки суду неизвестны. Суд в соответствии со ст.167 ГПК РФ рассмотрел дело в отсутствие не явившихся ответчика и третьего лица. Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. В соответствии с абз.1 ч.1 ст.7 Федерального закона от 15.12.2001 года №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к настоящему Федеральному закону, и при замещении должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 7 - 9 части 1 статьи 33, пунктами 1, 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 - 4 части 1 и пунктами 2 - 4 части 2 статьи 39 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации") (с учетом положений, предусмотренных абзацами вторым и третьим настоящего пункта). Согласно п.2 ст.7 Федерального закона №143-ФЗ от 23.05.2016 года «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан» За лицами, приобретшими право на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктами 1 и 1.1 статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" и уволенными (освобожденными от замещаемой должности) с федеральной государственной гражданской службы до 1 января 2017 года, лицами, замещающими на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы и имеющими на этот день стаж федеральной государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет, а также лицами, замещающими на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы, имеющими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", сохраняется право на пенсию за выслугу лет в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", без учета изменений, внесенных настоящим Федеральным законом в статьи 7, 14 и 21 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации". В соответствии с Законом Брянской области «О муниципальной службе в Брянской области» от 24 октября 2007 года в области пенсионного обеспечения на муниципального служащего в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего, установленные федеральными законами и законами Брянской области. Время работы на должностях муниципальной службы засчитывается в стаж государственной гражданской службы, исчисляемый для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет. Согласно п.3 Положения о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к государственной пенсии лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и занимавшим муниципальные должности муниципальной службы ежемесячная доплата к пенсии устанавливается также лицам, имеющим право на ежемесячную доплату к государственной пенсии по старости, либо к государственной пенсии вследствие инвалидности, установленной в период исполнения обязанностей по муниципальной службе города , которые назначены в соответствии с Законом Российской Федерации "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" либо в соответствии с Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", либо к государственной пенсии, которая досрочно оформлена в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", замещавшим муниципальные должности муниципальной службы города (далее именуются - должности муниципальной службы), предусмотренные Реестром муниципальных должностей муниципальной службы города (приложение 2 к Закону Брянской области "О муниципальной службе в Брянской области") при наличии следующих условий: стаж муниципальной службы, дающий право на ежемесячную доплату к пенсии, составляет не менее 15 лет; увольнение с замещаемой должности муниципальной службы города имело место не ранее ДД.ММ.ГГГГ по одному из следующих оснований: ликвидация органов городского самоуправления города , иных муниципальных органов города образованных в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами, Уставом города , а также сокращение штата муниципальных служащих в органах городского самоуправления города их аппаратах, иных муниципальных органах города , образованных в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами, законами Брянской области и Уставом города увольнение с должностей, учреждаемых в установленном Уставом города порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих выборные муниципальные должности города , в связи с прекращением этими лицами своих полномочий; достижение предельного возраста, установленного законом для замещения должности муниципальной службы; обнаружившееся несоответствие замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению муниципальной службы; увольнение по всем основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации о труде, за исключением случаев, связанных с виновными действиями. Согласно п.12 Положения о порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к государственной пенсии лицам, замещавшим выборные муниципальные должности и занимавшим муниципальные должности муниципальной службы ежемесячная доплата к пенсии устанавливается на основании письменного заявления лица об установлении ежемесячной доплаты к пенсии. Судом установлено и из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ истец Глявина Е. Н. принята на работу , ДД.ММ.ГГГГ переведена должность , ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность , ДД.ММ.ГГГГ переведена должность , ДД.ММ.ГГГГ уволена с занимаемой должности по п.3 ст.77 ТК РФ по собственному желанию, ДД.ММ.ГГГГ назначена , ДД.ММ.ГГГГ присвоен квалификационный разряд , ДД.ММ.ГГГГ присвоен квалификационный разряд , ДД.ММ.ГГГГ уволена с занимаемой должности по п.3 ст.77 ТК РФ по собственному желанию, ДД.ММ.ГГГГ назначена , ДД.ММ.ГГГГ переведена должность , ДД.ММ.ГГГГ уволена с занимаемой должности по п.3 ст.77 ТК РФ, что подтверждается трудовой книжкой №, выданной ДД.ММ.ГГГГ на имя Глявиной Е. Н., справкой о периодах муниципальной службы (работы), учитываемых при исчислении стажа муниципальной службы Глявиной Е. Н. Согласно протоколу № заседания комиссии по исчислению стажа Валуецкой сельской администрации Почепского района Брянской области от ДД.ММ.ГГГГ принято решение об утверждении Глявиной Е. Н. муниципального стажа 12 лет 1 месяц. Решение вступает в силу с ДД.ММ.ГГГГ. Согласно протоколу № заседания комиссии по исчислению стажа Валуецкой сельской администрации Почепского района Брянской области от ДД.ММ.ГГГГ принято решение об утверждении Глявиной Е. Н. муниципального стажа 15 лет 17 дней. Решение вступает в силу с ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ Глявина Е. Н. обратилась к главе Семецкой сельского поселения с заявлением об установлении ей в соответствии с законом Брянской области «О муниципальной службе в Брянской области» ежемесячной доплаты к государственной пенсии. Ответом главы Семецкого сельского поселения № от ДД.ММ.ГГГГ Глявиной Е. Н. отказано в установлении ежемесячной доплаты к государственной пенсии, поскольку на основании ч.1 ст.7 Федерального закона от 15.12.2001 года 3166 ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» лица имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с ч.1 ст.8 и ст.ст.9, 30-33 Федерального закона «О страховых пенсиях» и непосредственно перед увольнением замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев. Пенсия по старости Глявиной Е. Н. была назначена в ДД.ММ.ГГГГ, в тот момент она не замещала должность муниципальной службы. В данное время Глявина Е. Н. является . Согласно справке УПФР в Почепском муниципальном районе Брянской области (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ № Глявиной Е. Н. установлена страховая пенсия по старости в соответствии со ст.8 Закона №400-ФЗ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. На основании изложенного, суд считает, что Глявина Е. Н., имеющей муниципальный стаж более 15 лет, получающей страховую пенсию по старости, имеет право на получение доплаты за стаж работы в органах местного самоуправления к государственной пенсии по старости и приходит к выводу об удовлетворении заявленных исковых требований истца. Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, Р Е Ш И Л: Исковые требования Глявиной Е. Н. к Семецкой сельской администрации Почепского района Брянской области о признании незаконным отказа в установлении и выплате ежемесячной доплаты за стаж работы в органах местного самоуправления к государственной пенсии по старости, обязании установления ежемесячной доплаты за стаж к трудовой пенсии по старости и ее выплате удовлетворить. Признать отказ Семецкой сельской администрации Почепского района Брянской области от ДД.ММ.ГГГГ в установлении ежемесячной доплаты к государственной пенсии Глявиной Е. Н. незаконным. Обязать Семецкую сельскую администрацию Почепского района Брянской области назначить Глявиной Е. Н. ежемесячную доплату к государственной пенсии по старости со дня обращения с ДД.ММ.ГГГГ. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Брянского областного суда через Почепский районный суд Брянской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. Судья Е. В. Полякова Мотивированное решение суда изготовлено 3 ноября 2020 года
      Ответить

Андрей / 18 февраля, 2022 5:20 пп

Ирина,я с вами не согласен. Почитайте федеральный закон 166 ст 7 п 1.1. Федеральный закон «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» от 15.12.2001 N 166-ФЗ ст 7 (ред. от 22.12.2020) Статья 7. Условия назначения пенсий федеральным государственным гражданским служащим 1. Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к настоящему Федеральному закону, и при замещении должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 7 - 9 части 1 статьи 33, пунктами 1, 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 - 4 части 1 и пунктами 2 - 4 части 2 статьи 39 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации") (с учетом положений, предусмотренных абзацами вторым и третьим настоящего пункта). Федеральные государственные гражданские служащие при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 (за исключением случаев истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий федерального государственного гражданского служащего, замещавшего должность федеральной государственной гражданской службы категорий "руководитель" или "помощник (советник)"), 3 и 7 части 1 статьи 33, подпунктом "б" пункта 1 части 1 статьи 37 и пунктом 4 части 2 статьи 39 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 9, 30 - 33 Федерального закона "О страховых пенсиях" и непосредственно перед увольнением замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 12 полных месяцев. Федеральные государственные гражданские служащие при увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основаниям, предусмотренным пунктами 2 (в случае истечения срока действия срочного служебного контракта в связи с истечением установленного срока полномочий федерального государственного гражданского служащего, замещавшего должность федеральной государственной гражданской службы категорий "руководитель" или "помощник (советник)"), 8 и 9 части 1 статьи 33, подпунктом "а" пункта 1, пунктами 8.2 и 8.3 части 1 статьи 37, пунктами 2 - 4 части 1 и пунктами 2 и 3 части 2 статьи 39 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев. 1.1. Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнении с федеральной государственной гражданской службы по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1 статьи 33 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 7 лет. 2. Пенсия за выслугу лет устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях", и выплачивается одновременно с ней. 3. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения государственной службы Российской Федерации, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности муниципальной службы, а также в период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных (гражданских) служащих. При последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от указанных должностей выплата пенсии за выслугу лет возобновляется со дня, следующего за днем увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о ее возобновлении. 3.1. Лицам, имеющим одновременно право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей, ежемесячное пожизненное содержание, ежемесячную доплату к пенсии (ежемесячному пожизненному содержанию) или дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счет средств федерального бюджета в соответствии с федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, а также на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемую в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления в связи с замещением государственных должностей субъектов Российской Федерации или муниципальных должностей либо в связи с прохождением государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации или муниципальной службы, назначается пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей или одна из иных указанных выплат по их выбору. 4. Условия предоставления права на пенсию государственным гражданским служащим субъектов Российской Федерации и муниципальным служащим за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации и средств местных бюджетов определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и актами органов местного самоуправления. При этом государственные гражданские служащие субъектов Российской Федерации, муниципальные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет, устанавливаемую к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях" либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", при наличии стажа государственной гражданской службы, стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которых для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к настоящему Федеральному закону.
Ответить

Андрей / 20 февраля, 2022 7:01 дп

У меня вопрос: Может ли муниципальный служащий досрочно уйти на пенсию на два года раньше при стаже муниципальной службы 26лет (общий стаж 41год), то есть в 63 года. По ФЗ.166 Согласно п. 4 ст. 7 Федерального закона "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" условия предоставления права на пенсию государственным гражданским служащим субъектов Российской Федерации и муниципальным служащим за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации и средств местных бюджетов определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и актами органов местного самоуправления. При этом государственные гражданские служащие субъектов Российской Федерации, муниципальные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет, устанавливаемую к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях" либо досрочно назначенной в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", при наличии стажа государственной гражданской службы, стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которых для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению 2 к названному федеральному закону. За ранее всем спасибо!
Ответить

    Анита / 21 февраля, 2022 4:49 пп

    Здравствуйте, Андрей! По новому пенсионному законодательству Вы сможете оформить пенсию по возрасту в 2022 году при достижении возраста 64 года и 2023-65 лет при стаже работы на муниципальной службе 18 и 18,5 лет соответственно.
    Ответить

    Тамара К. / 22 февраля, 2022 1:58 дп

    Андрей, да может при условии, что выработано стажа для выслуги не менее 25 лет на государственных должностях.
    Ответить

Андрей / 25 февраля, 2022 1:33 пп

Здравствуйте! Военная срочная служба по призыву входит в стаж для назначения досрочной пенсии (в 42г.)? Как государственному, муниципальному служащему или только по выслуге лет?
Ответить

    Света / 26 февраля, 2022 12:28 пп

    Андрей, здравствуйте. Служба в армии учитывается только при выслуге лет .
    Ответить

    Раиса / 27 февраля, 2022 7:06 дп

    Добрый день, Андрей! Военная срочная служба по призыву не входит в стаж для оформления досрочной пенсии. Входит только работа и платные больничные.
    Ответить

      Андрей / 1 мая, 2022 3:55 пп

      Раиса, здравствуйте. Согласно этого письма должна входить. Или я не так понял? МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПИСЬМО от 23 июня 1999 г. N 4190-ВР В соответствии с поручением Правительства Российской Федерации от 10 июня 1999 г. N ВМ-П17-18629 Министерство труда и социального развития Российской Федерации в связи с поступающими от федеральных государственных органов и органов государственной власти субъектов Российской Федерации вопросами о включении в стаж государственной службы периодов военной службы направляет свое мнение по данному вопросу, поддержанное Комитетом по обороне Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации и Министерством юстиции Российской Федерации. Принятый 27 мая 1998 года и вступивший в силу с 1 января 1998 года Федеральный закон "О статусе военнослужащих" установил, что время военной службы включается в стаж государственной службы, но по некоторым периодам военной службы указанный Федеральный закон не дал однозначного толкования, в каком порядке она учитывается в этом стаже. Так, пунктом 3 статьи 10 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ установлено, что время нахождения граждан на военной службе по контракту засчитывается в их общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной службы за один день работы, а время нахождения граждан на военной службе по призыву (в том числе офицеров, призванных на военную службу в соответствии с указом Президента Российской Федерации) - один день военной службы за два дня работы. При этом к военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, отнесены офицеры, прапорщики и мичманы, курсанты военных образовательных учреждений профессионального образования, сержанты и старшины, солдаты и матросы, поступившие на военную службу по контракту. К военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, отнесены сержанты, старшины, солдаты и матросы, проходящие военную службу по призыву, а также курсанты военных образовательных учреждений профессионального образования до заключения с ними контракта. Что касается курсантов, то по ним установлен следующий порядок заключения контракта. В соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе" от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ граждане, зачисленные в военные образовательные учреждения профессионального образования, назначаются на воинские должности курсантов, слушателей или иные воинские должности в порядке, определенном этим Федеральным законом, Положением о порядке прохождения военной службы и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Граждане, не проходившие военную службу, при зачислении в военные образовательные учреждения профессионального образования приобретают статус военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, и заключают контракт о прохождении военной службы по достижении ими возраста 18 лет, но не ранее окончания ими первого курса обучения в указанных образовательных учреждениях. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, при зачислении в военные образовательные учреждения профессионального образования заключают новый контракт о прохождении военной службы. Граждане, прошедшие военную службу по контракту, а также проходящие или прошедшие военную службу по призыву, при зачислении в указанные образовательные учреждения заключают контракт о прохождении военной службы до начала обучения. Из сказанного вытекает, что учеба курсантов военных образовательных учреждений профессионального образования включается в стаж государственной службы государственного служащего из расчета один день военной службы за два дня работы до заключения с ними контракта, а после заключения контракта - из расчета один день военной службы за один день работы. Понятия "военная служба по контракту" и "военная служба по призыву" впервые введены Законом Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе" от 11 февраля 1993 г. N 4455-1, вступившим в силу с 1 марта 1993 года. До вступления в силу этого Закона применялись понятия "действительная срочная военная служба" и "действительная сверхсрочная военная служба" в отношении солдат, матросов, сержантов и старшин, а в отношении офицерского состава - "действительная военная служба" (Закон Союза ССР "О всеобщей воинской обязанности" от 12 октября 1967 г. N 1950-VII).В соответствии с пунктом 5 статьи 3 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ льготы, гарантии и компенсации в части и порядке, которые предусмотрены этим Федеральным законом, устанавливаются гражданам, уволенным с военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах, а также гражданам, уволенным с военной службы в Вооруженных Силах Союза ССР, пограничных, внутренних и железнодорожных войсках, войсках гражданской обороны, органах и войсках государственной безопасности, других воинских формированиях Союза ССР. Учитывая это положение Федерального закона , действительная срочная военная служба, как и военная служба по призыву, должна включаться в стаж государственной службы в льготном порядке, т.е. из расчета один день военной службы за два дня работы. При определении позиции по этому вопросу учитывалось также указание Минсоцзащиты России от 30 марта 1995 г. N 1-4-У "О некоторых вопросах, связанных с применением пункта 1 статьи 1 Федерального закона "О внесении изменений и дополнений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Закона Российской Федерации "О статусе военнослужащих", зарегистрированное 12 апреля 1999 года в Минюсте России (регистрационный N 830), пунктом 5 которого предусмотрено, что военная служба по призыву засчитывается в общий трудовой стаж в двойном размере независимо от времени ее прохождения, в том числе и за период, когда она именовалась действительной срочной военной службой. В отличие от ранее действовавшего порядка включения периодов военной службы в стаж работы, в соответствии с абзацем девятым пункта 5 статьи 23 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ зачет времени военной службы в стаж государственной службы государственного служащего в случае поступления на работу в органы государственной власти, учитываемый при выплате единовременного вознаграждения за выслугу лет, процентной надбавки к оплате труда, предоставлении иных льгот, связанных со стажем государственной службы, независимо от срока увольнения с военной службы и дня приема на государственную службу. Первый заместитель Министра В.РОЖКОВ
      Ответить

Евгений / 10 марта, 2022 6:32 дп

Добрый день! Подскажите пожалуйста входит ли работа у ИП в пенсионный стаж для начисления досрочной пенсии при зарплате 5000т. р.? Отчисление в ПФР производятся. Общий стаж 43г. в том числе 5лет у предпринимателя.
Ответить

    Вера / 10 марта, 2022 5:49 пп

    Здравствуйте, Евгений! Чтобы стаж работы у ИП пошел в зачет для досрочной пенсии, нужно чтобы Ваш работодатель делал не только страховые отчисления, но и подавал отчёты в ПФР.
    Ответить

    Неля / 10 марта, 2022 8:48 пп

    Евгений, здравствуйте. Деятельность у ИП засчитывается в страховой стаж для страховой пенсии только при условии уплаты пенсионных взносов в полном объеме. Размер заработной платы значения не имеет.
    Ответить

Евгения / 8 апреля, 2022 12:12 пп

Помогите разобраться. Дата рождения 10.07.1973 г. Стаж – 32 года Специальный стаж в районах Крайнего Севера - 17 лет 5 месяцев Детей двое В соответствии с разъяснениями ПФР, определены категории лиц которых не затрагивает повышение возраста выхода на пенсию, в том числе в соответствии с п.4 раздела III статьи 30 Федерального закона 400-ФЗ, а именно: женщины, родившие двух и более детей (пункт 2 части 1 статьи 32 Федерального закона № 400-ФЗ): возраст - 50 лет, страховой стаж не менее 20 лет, специальный стаж - не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях. По социальным мотивам условия пенсионного обеспечения не изменяются. ВОПРОС: 1. Являются ли основанием для моего выхода на пенсию в 50 лет вышеперечисленные условия? 2. Влияет ли на срок выхода на пенсию место работы, в частности государственная или муниципальная служба?
Ответить

    Людмила / 9 апреля, 2022 7:52 дп

    Добрый день, Евгения! Да, Вы имеете право оформить досрочную пенсию при достижении возраста 50 лет, это закреплено в п.2 ч.1 ст. 32 ФЗ-400 от 28.12.2013 г. Государственная или муниципальная служба на выход на пенсию не влияет. Главное это-страховой стаж на КС не менее 12 лет, наличие 2 детей, возраст 50 лет и ИПК не менее 30 баллов.
    Ответить

    Марина / 9 апреля, 2022 12:38 пп

    Евгения, у вас есть все основания для оформления пенсии в 50 лет. Место работы в данном случае не влияет на срок выхода на заслуженный отдых. Главное - чтобы был выработан специальный стаж 12 лет в КС, 20 лет страхового стажа, наличие не менее двух детей.
    Ответить

Евгения / 8 апреля, 2022 12:18 пп

Ограничения в 2.8 должностного оклада портят все. Скажите, а если в 2023 году оклады увеличивают, то расчет для уволившихся в 2021 году будет по новым окладам? При условии обращения за расчетом в 2023 году.
Ответить

    Анна Михайловна / 9 апреля, 2022 8:01 дп

    Добрый день, Евгения! Расчет буден произведен на основании окладов, действующих на момент работы по закону и оформленных приказом.
    Ответить

    Светлана / 9 апреля, 2022 12:49 пп

    Евгения, так как работник уволился в 2021 году, а повышение планируется только в 2023 году, то и расчет для таких работников производится на дату увольнения даже если он обратился за ним позже.
    Ответить

Андрей / 12 апреля, 2022 4:00 пп

Я работаю на госслужбе 23 года. В сведениях о состоянии индивидуального лицевого счета указана продолжительность периодов работы, учитываемых для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости - 3 года (основание - ч. 1.1 ст. 8). Что это означает?
Ответить

    Илона / 14 апреля, 2022 7:18 дп

    Андрей, точную информацию по своему вопросу вы можете получить только обратившись в ПФР. Я же могу сказать, что по всей вероятности форма индивидуальных сведений не предусматривает учет специального стажа в других графах для госслужащих.
    Ответить

    Рита / 15 апреля, 2022 7:24 дп

    Добрый день, Андрей! Ч.1.1 ст.8 №400-ФЗ приложение 5 касается возраста, по достижении которого назначается страховая пенсия по старости госслужащим. Постепенное увеличение возраста будет осуществляться до 2026 года с максимальным увеличением на 5 лет. Более подробную информацию по своему лицевому счету Вы сможете получить у консультанта в отделении ПФР по месту жительства.
    Ответить

Ольга / 17 апреля, 2022 7:37 пп

Как тогда будет индексироваться пенсия по выслуге тем, кто получает ее с 2021 года? И почему нельзя расчет, сделанный за 2021 год, проиндексировать в 2023 году, исходя из новых окладов?
Ответить

    Светлана / 18 апреля, 2022 9:25 пп

    Ольга, потому что Постановлением Правительства РФ от 28 января 2022 г. № 62 установлены индексы для индексации пенсий за выслугу лет
    Ответить

    Марина / 19 апреля, 2022 5:22 дп

    Доброго дня, Ольга! Расчет, сделанный за 2021 год нельзя проиндексировать в 2023 году, потому что это будет касаться только тех, кто работает и им введут новые оклады по закону. Пенсия по выслуг лет будет индексироваться в соответствии с ПП РФ от 28.01 2022 г. № 62, которое уже вступило в силу.
    Ответить

Людмила / 29 апреля, 2022 3:28 дп

К сожалению ПФР не всегда правы
Ответить

Андрей / 5 мая, 2022 3:22 дп

Добрый день! Входит ли военная служба по призыву в льготный стаж государственному служащему? Для назначения досрочной пенсии. Согласно этого письма должна входить. Или я не так понял? МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПИСЬМО от 23 июня 1999 г. N 4190-ВР В соответствии с поручением Правительства Российской Федерации от 10 июня 1999 г. N ВМ-П17-18629 Министерство труда и социального развития Российской Федерации в связи с поступающими от федеральных государственных органов и органов государственной власти субъектов Российской Федерации вопросами о включении в стаж государственной службы периодов военной службы направляет свое мнение по данному вопросу, поддержанное Комитетом по обороне Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации и Министерством юстиции Российской Федерации. Принятый 27 мая 1998 года и вступивший в силу с 1 января 1998 года Федеральный закон "О статусе военнослужащих" установил, что время военной службы включается в стаж государственной службы, но по некоторым периодам военной службы указанный Федеральный закон не дал однозначного толкования, в каком порядке она учитывается в этом стаже. Так, пунктом 3 статьи 10 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ установлено, что время нахождения граждан на военной службе по контракту засчитывается в их общий трудовой стаж, включается в стаж государственной службы государственного служащего и в стаж работы по специальности из расчета один день военной службы за один день работы, а время нахождения граждан на военной службе по призыву (в том числе офицеров, призванных на военную службу в соответствии с указом Президента Российской Федерации) - один день военной службы за два дня работы. При этом к военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, отнесены офицеры, прапорщики и мичманы, курсанты военных образовательных учреждений профессионального образования, сержанты и старшины, солдаты и матросы, поступившие на военную службу по контракту. К военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, отнесены сержанты, старшины, солдаты и матросы, проходящие военную службу по призыву, а также курсанты военных образовательных учреждений профессионального образования до заключения с ними контракта. Что касается курсантов, то по ним установлен следующий порядок заключения контракта. В соответствии с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе" от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ граждане, зачисленные в военные образовательные учреждения профессионального образования, назначаются на воинские должности курсантов, слушателей или иные воинские должности в порядке, определенном этим Федеральным законом, Положением о порядке прохождения военной службы и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Граждане, не проходившие военную службу, при зачислении в военные образовательные учреждения профессионального образования приобретают статус военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, и заключают контракт о прохождении военной службы по достижении ими возраста 18 лет, но не ранее окончания ими первого курса обучения в указанных образовательных учреждениях. Военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, при зачислении в военные образовательные учреждения профессионального образования заключают новый контракт о прохождении военной службы. Граждане, прошедшие военную службу по контракту, а также проходящие или прошедшие военную службу по призыву, при зачислении в указанные образовательные учреждения заключают контракт о прохождении военной службы до начала обучения. Из сказанного вытекает, что учеба курсантов военных образовательных учреждений профессионального образования включается в стаж государственной службы государственного служащего из расчета один день военной службы за два дня работы до заключения с ними контракта, а после заключения контракта - из расчета один день военной службы за один день работы. Понятия "военная служба по контракту" и "военная служба по призыву" впервые введены Законом Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе" от 11 февраля 1993 г. N 4455-1, вступившим в силу с 1 марта 1993 года. До вступления в силу этого Закона применялись понятия "действительная срочная военная служба" и "действительная сверхсрочная военная служба" в отношении солдат, матросов, сержантов и старшин, а в отношении офицерского состава - "действительная военная служба" (Закон Союза ССР "О всеобщей воинской обязанности" от 12 октября 1967 г. N 1950-VII).В соответствии с пунктом 5 статьи 3 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ льготы, гарантии и компенсации в части и порядке, которые предусмотрены этим Федеральным законом, устанавливаются гражданам, уволенным с военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах, а также гражданам, уволенным с военной службы в Вооруженных Силах Союза ССР, пограничных, внутренних и железнодорожных войсках, войсках гражданской обороны, органах и войсках государственной безопасности, других воинских формированиях Союза ССР. Учитывая это положение Федерального закона , действительная срочная военная служба, как и военная служба по призыву, должна включаться в стаж государственной службы в льготном порядке, т.е. из расчета один день военной службы за два дня работы. При определении позиции по этому вопросу учитывалось также указание Минсоцзащиты России от 30 марта 1995 г. N 1-4-У "О некоторых вопросах, связанных с применением пункта 1 статьи 1 Федерального закона "О внесении изменений и дополнений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Закона Российской Федерации "О статусе военнослужащих", зарегистрированное 12 апреля 1999 года в Минюсте России (регистрационный N 830), пунктом 5 которого предусмотрено, что военная служба по призыву засчитывается в общий трудовой стаж в двойном размере независимо от времени ее прохождения, в том числе и за период, когда она именовалась действительной срочной военной службой. В отличие от ранее действовавшего порядка включения периодов военной службы в стаж работы, в соответствии с абзацем девятым пункта 5 статьи 23 Федерального закона "О статусе военнослужащих" от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ зачет времени военной службы в стаж государственной службы государственного служащего в случае поступления на работу в органы государственной власти, учитываемый при выплате единовременного вознаграждения за выслугу лет, процентной надбавки к оплате труда, предоставлении иных льгот, связанных со стажем государственной службы, независимо от срока увольнения с военной службы и дня приема на государственную службу. Первый заместитель Министра В.РОЖКОВ
Ответить

Ирина / 30 мая, 2022 8:44 дп

Мне в 2021 году назначена пенсия за выслугу лет с учетом действующего на тот момент должностного оклада. Но я продолжаю госслужбу и у меня новый оклад. Возможен ли расчет госпенсии с нового оклада или уже все останется по-старому?
Ответить

    Антон / 30 мая, 2022 3:23 пп

    Ирина, здравствуйте. Перерасчет обеспечения по выслуге лет осуществляется ежегодно, если работник продолжает трудовую деятельность. Соответственно расчет происходит исходя из количества лет выслуги. Также ежегодно осуществляется индексация страховой пенсии. Перерасчет происходит автоматически без личного присутствия пенсионера.
    Ответить

    Марта / 31 мая, 2022 6:53 дп

    Добрый день, Ирина! Перерасчет пенсии по выслуге лет производится ежегодно в начале августа после подсчета ИПК, если работник продолжает трудиться. Перерасчет производится в беззаявительном порядке и индексация тоже.
    Ответить

Внимание! Данный сайт является некоммерческим информационным проектом, не предоставляет никаких услуг и не имеет никакого отношения к представляемым Пенсионным Фондом услугам. Официальный сайт Пенсионного фонда находится по адресу pfr.gov.ru.

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

ПФР в соцсетях