Какой минимальный трудовой стаж для начисления пенсии в России

Вопросы пенсионного обеспечения волнуют не только граждан, которым скоро выходить на пенсию, но и всех, кто заботится о собственном будущем. Одним из условий назначения страховой пенсии является наличие минимального трудового стажа. В России пенсионная система довольно часто претерпевает существенные изменения, и необходимо постоянно «держать руку на пульсе», чтобы не забыть обо всех изменениях.

Что такое минимальный трудовой стаж для выплаты пенсии

Консультация юриста

Бесплатно по России

8 (800) 350-31-76

Трудовой стаж – это суммарная продолжительность трудовой и иной деятельности. Для выплаты пенсии имеет значения страховой стаж, т. е. периоды времени, когда человек получал доход, и работодатель осуществлял за человека отчисления в ПФР. Если он меньше, чем установлено законодательством, то ему не смогут назначить страховую пенсию по старости.

Трудовой стаж для начисления пенсии в России

Минимальный срок работы – это не единственное условие для назначения выплат страховой пенсии. В РФ применяется так называемая балльная система. Человеку необходимо набрать определенное число баллов (получить соответствующий индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) ), иначе ему даже при наличии нужного срока выплаты страховых взносов не назначат страховое пенсионное обеспечение по старости.

Полезно также почитать: Как начисляются пенсионные баллы

Важно! Инвалиды получают страховые пенсионные выплаты при условии хотя бы 1 дня работы.

Применяться система с баллами и страховым (трудовым) стажем начала в 2015 году. До этого периода времени применялись другие правила.

Фото 1

Полезно также почитать: Как увеличить пенсионные баллы

Виды трудового стажа

Российское законодательство, регулирующее пенсионные выплаты, активно использует понятие трудового стажа. Но необходимо учитывать, что существуют различные его виды, каждый из которых играет важную роль в определенных ситуациях.

Различают следующие виды трудового стажа:

  1. Общий – учитывает суммарную продолжительность работы или полезной для общества деятельности. Рассчитывается в календарном порядке. Активно применялся до 2002 года.
  2. Страховой – общая продолжительность деятельности, когда осуществлялась выплата страховых взносов. Именно его применяют сейчас при определении возможности назначения пенсии.
  3. Специальный – периоды, когда человек работал по профессиям или в условиях, предусматривающих назначение пенсионных выплат на льготных условиях или в особом порядке. Играет важную роль при определении времени начала выплат. В него включают существенно ограниченный список видов деятельности.
  4. Непрерывный – продолжительность непрерывной работы на 1 предприятии или в нескольких организациях, если сроки перехода не превысили установленные законодательством нормы. В настоящее время это понятие в пенсионной системе полностью ликвидировано.

Фото 2

Полезно также почитать: Как считать общий трудовой стаж

Наиболее важными для назначения пенсионных выплат являются страховой и специальный стаж. От них напрямую зависит возраст, когда человек сможет выйти на заслуженный отдых и различные параметры выплат.

Выслуга лет относится к специальному стажу, но она сама по себе является юридическим фактом, достаточным для назначения пенсии. При наличии нужной выслуги лет возраст человека и другие параметры не будут важны для назначения пенсии.

Читать подробнее: Что такое стаж за выслугу лет

Какой минимальный трудовой стаж для начисления пенсии в России

Изначально система начисления пенсии с учетом стажа и баллов начала применяться в 2015 году,  но переход на нее осуществляется постепенно. С каждым годом увеличивается количество баллов, а также срок выплаты страховых взносов для выхода на пенсию увеличиваются.

Если в 2015 году для получения было достаточно 6 лет выплаты страховых взносов и 6,6 баллов (коэффициентов), то в 2019 году требования уже значительно больше – 10 лет и 16,2 балла. В 2024 году требования по сроку уплаты страховых взносов достиг своего максимума – 15 лет (при этом надо будет иметь не меньше 28,2 баллов), а в 2025 году полностью завершиться переход на новую систему назначения пенсионного обеспечения, и увеличатся требования по коэффициенту до максимума – 30.

Фото 3

Таблица. Требования к минимальной продолжительности периодов уплаты страховых взносов и индивидуальному коэффициенту в разных годах.

Год выхода на пенсиюМинимальное значение ИПК (баллов)Требования к продолжительности уплаты страховых взносов (лет)
20156.66
201697
201711.48
201813.89
201916.210
202018.611
20212112
202223.413
202325.814
202428.215
202530

Минимальные требования в отношении ИПК и периодов уплаты страховых взносов одинаковые для женщин и мужчин. Но еще одно условие – достижение возраста будет различаться.

Справка! В 2018 году был принят закон о повышении пенсионного возраста. Сейчас происходит постепенное его увеличение.

Женщинам

Начиная с 2019 года, происходит постепенное повышение возраста назначения выплат от ПФР для женщин. Если до 2018 года он составлял 55 лет, то к 2023 году он достигнет 60 лет. Повышение пенсионного возраста происходит постепенно – 1 год прибавляют ежегодно.

Женщинам, которые по старым правилам должны были выйти на пенсию в 2019 и 2020 годах, предоставлена небольшая льгота. Они смогут оформить назначение выплат на полгода раньше, чем предусмотрено новыми правилами, т. е. в возрасте 55,5 и 56,5 лет соответственно.

Мужчинам

Мужчинам также поднимают пенсионный возраст на 5 лет. До 2018 года они могли выходить на пенсию в 60 лет по стандартным правилам, а с 2023 года это будет возможно только в 65 лет. Происходит повышение также постепенно – 1 год к возрасту будущих пенсионеров добавляют ежегодно.

В 2019 и 2020 годах предусмотрены также и льготы по назначению пенсии на полгода раньше, чем положено по новым правилам.

Какие периоды трудового стажа учитываются

В трудовом стаже учитываются по стандартным правилам периоды, когда производились отчисления в ПФР. Это отражает суть происходящих реформ, в результате которых пенсионное обеспечение должно будет производиться по принципу страхования.

Обычно взносы в ПФР за человека платит работодатель. Это правило выполняется, если гражданин трудоустроен официально, и организация-работодатель осуществляет все положенные законодательством перечисления во внебюджетные фонды. Все поступающие средства от работодателя учитываются на отдельном лицевом счете, на основе их суммы рассчитываются балльные коэффициенты.

Все отчеты в ПФР для правильного назначения в будущем пенсионного обеспечения также передаются работодателем. Сам гражданин может в любое время запросить в ПФР справку по своему лицевому счету и узнать о накопленных коэффициентах и другую важную информацию.

Важно! Если человек ведет деятельность как ИП, то он платит взносы в ПФР за себя самостоятельно.

Читать подробнее: Пенсия ИП

Включают в трудовой стаж дополнительно время, когда человек находится на больничном, в отпуске по уходу за малышом до 1,5 лет или проходит военную службу. Если гражданину приходится ухаживать за ребенком-инвалидом, пожилым родственником и т. д., то это время также будет включено при расчете периода страхования.

Читать подробнее: Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж

Фото 4

В этом видео рассказывается о периодах работы и других периодах, которые засчитываются в страховой стаж для пенсии:

Кто может оформить трудовую пенсию досрочно

Хотя государство повышает пенсионный возраст, при этом были сохранены льготы для многих категорий населения. Они позволяют рассчитывать на назначение обеспечения от ПФР значительно раньше.

Основные типы льгот для досрочного оформления трудовой пенсии:

  1. Профессиональные. Если человек трудится в тяжелых и/или опасных условиях, то ему могут предоставляют право на назначение обеспечения от ПФР раньше общеустановленных норм. Например, воспользоваться этой льготой могут шахтеры или работники горячих цехов.
  2. Территориальные. Если гражданин работает на Крайнем Севере, то он может рассчитывать на возможность закончить трудовую деятельность и уйти на заслуженный отдых раньше достижения общеустановленного возраста. Некоторым другим лицам также доступны данные льготные условия.
  3. Социальные. Наличие определенного социального статуса позволяет выйти на заслуженный отдых раньше, чем это установлено для граждан без такого статуса. Например, воспользоваться такой льготой имеют право многодетные матери, представители коренных народов, если ведут традиционный образ жизни и т. д.

Фото 5

Важно! Наличие права на льготы не ведет к освобождению от необходимости выполнять требования по индивидуальным коэффициентам, сроку уплаты страховых взносов и т. д.

Можно ли получать пенсию, если недостаточно стажа, или он отсутствует

Российское государство по праву считается социальным. Даже если человек не работал официально никогда в жизни, и за него не производились никогда отчисления во внебюджетные фонды, то его не оставят без средств существования в старости.

При отсутствии или недостаточном стаже, а также в ситуации, когда у человека нет или недостаточно баллов, ему назначают социальную пенсию. Она имеет несколько существенных отличий:

  • Может быть назначена только нетрудоспособным лицам. Одновременно работать и получать социальные пенсионные выплаты невозможно.
  • Размер страховых пенсионных выплат, конечно, будет больше социальных. Но все же это лучше, чем ничего.
  • Возраст для назначения социальных выплат выше. Он увеличен на 5 лет и поднимается вместе со стандартным возрастом для назначения пенсионного обеспечения.

Фото 6

Читать подробнее: Пенсия по старости без трудового стажа

Наличие определенного трудового стажа – важное условие для назначения страхового пенсионного обеспечения. Если его недостаточно, то человек сможет рассчитывать только на социальные пенсионные выплаты, которые назначают на 5 лет позже. Но надо не забывать, что для выхода на заслуженный отдых с получением положенного денежного обеспечения от государства требуется выполнение и других условий.

Полезное видео

Какой минимальный трудовой стаж для получения пенсии с 1 февраля 2019 года, узнаете из этого видео:



Комментарии (39)

Евгения / 17 февраля, 2020 4:05 пп

Видео недоступно!
Ответить

Виктория / 18 марта, 2020 12:17 пп

Здравствуйте, я работаю официально, у меня трое приемных детей. Я смогу раньше уйти на пенсию, сократится ли мой пенсионный возраст?
Ответить

    Александр / 18 марта, 2020 8:54 пп

    Виктория, добрый день. Как мать троих детей Вы сможете выйти на заслуженный отдых досрочно только при условии, что непрерывный трудовой стаж ваш будет не менее 20 лет.
    Ответить

    Инна / 19 марта, 2020 1:29 пп

    Здравствуйте, Виктория! Сейчас досрочная пенсия положена только матерям 5 детей. Новый закон был принят в 2019 году. ВЫ сможете пойти на пенсию только на общих основаниях по новому пенсионному законодательству.
    Ответить

Мила / 18 марта, 2020 1:18 пп

Будет ли пенсия по пенсионнуму софинансированию если нет минимального срока трудового стажа???
Ответить

    ольга пинькова / 19 марта, 2020 6:21 дп

    Здравствуйте! Всем нетрудоспособным гражданам, у которых совсем нет или мало трудового стажа, назначаются выплаты социальной пенсии по старости. Этот же вид обеспечения выплачивается лицам, которые не имеют необходимое количество пенсионных баллов для получения страховых выплат по старости. Такое право россиянам предоставляется на основании п. 5 ч. 1 ст. 11 закона № 166-ФЗ от 15.12.2001 г. Более подробно вы найдёте здесь: https://pfrp.ru/faq/minimalnyj-trudovoj-stazh.html
    Ответить

    Марина / 19 марта, 2020 8:16 пп

    Добрый день, Мила! Да, будет и она называется соцпенсия по старости. Женщины в 2020 году смогут ее получить в возрасте 60,5 лет. Далее возраст будет увеличиваться. Размер ее будет не меньше прожиточного минимума пенсионера в регионе, в котором он живет. Получается, что эти пенсионеры будут получать минималку.
    Ответить

Анастасия / 14 мая, 2020 9:31 дп

Добрый день, а если официально я проработала буквально года 2, то будет ли у меня пенсия и какая сумма?
Ответить

    Марина / 16 мая, 2020 8:24 дп

    Добрый день, Анастасия! При недостаточном стаже в Вашей ситуации Вам буде назначена социальная пенсия. Но получать Вы ее сможете позже на 5 лет чем обычную пенсию.
    Ответить

    Виктория / 17 мая, 2020 9:16 дп

    Анастасия, доброго времени суток. В силу сложившихся у вас обстоятельств вы не имеете право на назначение страховой пенсии, но будете получать социальную, размер которой является фиксированным и зависит от региона вашего проживания.
    Ответить

Оля / 15 мая, 2020 7:53 пп

Интересная статья, но все равно остались вопросы, например, если я проработала 1 год ,то отчисления мне будут приходить?
Ответить

Аля / 23 мая, 2020 7:36 дп

Здравствуйте! Год назад проверяла через госуслуги, мой стаж был 21год! Недавно проверила почему то стало 20 лет. Почему отняли? В чем причина? Сейчас не работаю, Нахожусь в декретном отпуске.
Ответить

    Рита / 23 мая, 2020 1:47 пп

    Доброго времени суток, Аля! Согласно новому Пенсионному законодательству сейчас в стаж не засчитывается отпуск по уходу за ребенком.
    Ответить

    Наталья / 24 мая, 2020 5:10 дп

    Доброго дня, Аля! По всей видимости у Вас отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет включался в страховой стаж, а если был отпуск до 3 лет, то его из стажа исключили полностью. Вот поэтому так и получилось.
    Ответить

Светлана / 17 июня, 2020 2:48 дп

Меня больше волнует вопрос о баллах. Надо набрать очень много баллов, а зарплаты у нас мизерные. Если стаж будет, а баллов мало, то без пенсии останемся? За 10 лет стажа всего 10 баллов набрала.
Ответить

    Нина / 19 июня, 2020 4:07 дп

    Светлана, не переживайте, без пенсии вы не останетесь, но при недостаточном количестве баллов выйти досрочно на заслуженный отдых не сможете.
    Ответить

    Елена / 19 июня, 2020 7:05 дп

    Добрый день, Светлана! Не волнуйтесь, без пенсии не останетесь. Вам назначат социальную пенсию, потому что всем нетрудоспособным гражданам, которые не имеют необходимое количество пенсионных баллов для получения страховых выплат по старости ее назначают. Но размер ее будет совсем небольшим.
    Ответить

      Мария / 26 января, 2021 10:20 дп

      т.е. если я буду 20 лет работать и платить налоги, но мне не хватит баллов, я буду получать такую же пенсию как мой сосед, проработавший 2 года? Не справедливо....
      Ответить

        Нина А. / 26 января, 2021 8:16 пп

        Мария, кроме ИПК на сумму страховой пенсии влияет ряд других факторов и показателей. К ним относятся: фиксированная выплата, размер которой ежегодно пересматривается 1 января; общее количество баллов, накопленных гражданином на индивидуальном лицевом счету (ИЛС) за все время официального трудоустройства и нестраховых периодов; накопительная часть пенсии(если выбран вариант страховая пенсия+накопительная); повышающие коэффициенты; размер заработной платы.
        Ответить

        Ирина / 27 января, 2021 11:41 дп

        Доброго дня, Мария! Не переживайте и не впадайте в депрессию, работайте и все будет хорошо. А Ваш сосед при таком стаже получает социальную пенсию. Размер страховой пенсии по старости рассчитывается по формуле и зависит от суммы отчислений страховых взносов в ПФР, продолжительности страхового стажа, периода ухода за детьми до полутора лет и т.д.
        Ответить

Анна / 9 июля, 2020 9:43 пп

Если трудовой стаж есть, но его не хватает до минимальных 15лет, то будет назначена социальная пенсия? Каков сейчас размер социальной пенсии для Москвы? Пенсионные баллы есть.
Ответить

    Марина / 11 июля, 2020 5:06 дп

    Добрый день, Анна! В 2020 году, чтобы уйти на пенсию, минимальный страховой стаж должен быть не менее 11 лет. Если у Вас не хватает этого стажа, то Вам назначат социальную пенсию, но это будет позже на 5 лет, чем обычная пенсия и надо при этом учитывать, что пенсионный возраст каждый год поднимается. В 2020 году размер социальной пенсии для Москвы составляет 12 578 рублей,но при этом у Вас должна быть официальная регистрация в Москве не менее 10 лет.
    Ответить

    Нина / 11 июля, 2020 12:36 пп

    Анна, здравствуйте. Пенсионерам, не имеющим достаточного стажа для начисления страховой пенсии начисляется страховая. При чем для тех пенсионеров, кто проживает в столице более десяти лет, размер минимальной социальной пенсии по старости составляет 19500 рублей. Если же гражданин приехал на жительство в Москву относительно недавно, минимальная выплата составляет 12500 рублей.
    Ответить

  • Ильгиз / 9 августа, 2020 7:22 дп

    Если, мужчина в 55 лет имеет стаж работы 40 лет, может ли он досрочно на пенсию выйти?
    Ответить

      Нина А. / 10 августа, 2020 8:39 дп

      Ильгиз, здравствуйте. Согласно ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» мужчины, которые имеют страховой стаж 42 года, могут оформить пенсию по старости на 2 года раньше общеустановленного пенсионного возраста. То есть при стаже 40 лет в возрасте 55 лет мужчина выйти досрочно на заслуженный отдых не имеет права.
      Ответить

      Оксана / 10 августа, 2020 7:46 пп

      Доброго дня, Ильгиз! Нет, выйти досрочно на пенсию не получится. Вам нужно иметь 42 года стажа и только тогда Вы сможете выйти на пенсию в 60 лет.
      Ответить

    Инна / 18 января, 2021 7:24 пп

    Добрый день! Подскажите пожалуйста, я буду выходить на пенсию в 2032 году, как я понимаю, по достижении 60 лет. Вопрос такой, если у меня будет более 30 балов, а стаж к примеру - 13 лет. На какую пенсию я смогу претендовать?
    Ответить

      Нина А. / 19 января, 2021 9:39 пп

      Инна, если у вас больше 30 баллов – это очень важно, так как сумма накопленных баллов напрямую влияет на размер пенсии.Главное , чтобы балов было достаточно, так как при маленьком количестве балов и пенсия маленькая. Стаж большой роли не играет, но его продолжительность даёт право на региональную доплату к пенсии. В каждом регионе размер доплаты разный. Также размер пенсии будет зависеть еще и от размера зарплаты.
      Ответить

      Марина / 20 января, 2021 1:53 пп

      Здравствуйте, Инна! 30 баллов и 15 лет стажа это то, что Вам понадобится для пенсии, здесь важны и стаж, и баллы. Но если у Вас будет больше 30 баллов, то и пенсия будет больше, а стаж уже сильно влиять не будет. Возможно у Вас и будет неплохая пенсия, да плюс еще региональная доплата, но за 11 лет многое может поменяться.
      Ответить

    ЕВГЕНИЯ / 26 января, 2021 9:18 дп

    Общий трудовой стаж по трудовой книжке около 27 лет, непрерывного стажа примерно 16 лет, не понятно почему пенсия не дотягивает до минимальной. В интернете пишут, что из за низких зарплат,но я подавала в пенсионный справку, где зарплата - за последние годы - была с премиями и, вроде, как ничего. Понимаю, что "вроде как", "примерно", "около" - ничего Вам не говорят, но всё-таки почему моя пенсия ниже социальной, почему, отработав положенный для выхода на пенсию, срок я не могу существовать? Вы,да многие пишут про баллы, накопления и многое другое,что даёт право на более высокую пенсию, но почему не хотят сразу начислить минимальную? Понимаю, Вы не издаёте законов, Вы только их разъясняете... А мой вопрос, лишь крик души...
    Ответить

      Марина / 26 января, 2021 4:48 пп

      Доброго дня, Евгения! Значит у Вас низкий ИПК. Вам нужно обратиться за доплатой. Она назначается тем, кто проживает в регионе, где РПМ ниже или равен ФПМ. Если же РПМ выше ФПМ, устанавливается региональная доплата к пенсии. Если выплаты менее федерального ПМП, нужно идти в орган ПФР, расположенный по месту жительства. Если речь идет о региональном ПМП — в отдел Социальной защиты населения.
      Ответить

        ЕВГЕНИЯ / 4 февраля, 2021 7:53 дп

        Марина, до минимальной доплачивают. Я о том: почему бы сразу не платить минималку...
        Ответить

      Нина А. / 26 января, 2021 8:23 пп

      Евгения, вероятней всего у вас низкий ИПК, но у вас есть право обратиться за доплатой. Чтобы её оформить, нужно обратиться с заявлением в ПФ по месту жительства либо в соцзащиту.
      Ответить

    Екатерина / 3 марта, 2021 10:04 дп

    Добрый день, вопрос: старая трудовая книжка утеряна, на работу пришла с новой трудовой. Сейчас на этом месте работы пошёл 3-и год, а общий стаж у меня 9,5 лет. Скажите пожалуйста где я могу взять справкуна работу о общем трудовом стаже? Так как больничный начисляют мне 60% от средней з/п, вместо положенных 100%
    Ответить

      Елена / 4 марта, 2021 8:33 пп

      Здравствуйте, Екатерина! Вам нужно запросить у предыдущего работодателя документы, подтверждающие стаж работы. Это может быть трудовой договор, выписка из приказа, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы или взять справку о стаже в ПФР. Но потом нужно восстановить запись в новой книжке.
      Ответить

    Наталья / 3 марта, 2021 5:07 пп

    Здравствуйте! Год рождения 1970, общий стаж работы на сегодняшний день 30 лети 6 месяцев. Когда я могу обратиться за начислением пенсии: обязательно при достижении 60 лет или стаж (какое количество лет) должен быть? Спасибо!
    Ответить

      Нина А. / 4 марта, 2021 8:31 пп

      Наталья, здравствуйте. Повышение пенсионного возраста отодвинуло срок выхода на пенсию женщине 1970 года рождения. Раньше женщины выходили на пенсию в 55 лет, а по новым правилам вы сможете выйти на пенсию в 62 года, то есть в 2032 году. Либо же пенсионные выплаты вы сможете оформить, выйдя на заслуженный отдых по продолжительному стажу(37 лет) в соответствии с частью 1.2 ст. 8 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013.
      Ответить

        Нина А. / 4 марта, 2021 8:45 пп

        Екатерина, здравствуйте. Вам необходимо предоставить на предприятие выписку "Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица из ПФР". На основании этого документа будет определен ваш страховой стаж и, соответственно, это будет основанием для выплаты больничного пособия исходя из 100% среднего заработка. Заказать данную выписку вы можете не выходя из дома через портал Госуслуги.
        Ответить

      Марина / 5 марта, 2021 8:43 дп

      Доброго дня, Наталья! В связи с новым пенсионным законодательством Вы сможете выйти на пенсию только в 2030 году в возрасте 60 лет. Для выхода на досрочную пенсию нужно иметь либо педстаж, либо горячий стаж, северный, медстаж, социальный (более 3 детей) и т.п. в соответствии с действующим законодательством.
      Ответить

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

    ПФР в соцсетях